評価制度は企業内人材育成推進助成金を活用しよう！

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評価制度は企業内人材育成推進助成金を活用しよう！

2015.10.26

秋晴れの心地よい日が続いていますが

今週で１０月も終わり、秋が深まる頃となりました。

行楽に、スポーツに、食欲に、いろんな秋を楽しまれることと思いますが

私がこの秋、すっかりハマってしまったものを今日はご紹介したいと思います。

それは【企業内人材育成推進助成金(本年度より)】です！

１１月がみえてくると、いつも、頭に浮かぶのは『評価』のことです。

今年も、賞与に向けて『評価』をお考えいただく時期になってきました。

『評価』といっても、『好き嫌い』をつけるようになっても困るし

『評価する側』の適性だって考えないと・・・といったご相談も多いです。

でも、私がいつも申し上げているのは『評価』は絶対必要です。

せっかく自分の元で働いてくれている方たちに対し『評価をしない』ことほど

失礼なことはないと思っています。

『評価をしない』ことは、決して公平ではなく、

働き方に対しきちんと評価をすることは、経営者の義務だと思います。

ところで、今年度から『評価制度』を導入する会社に対し助成金がでます。

もちろん、いつくかの要件を満たさなければならないですが、

▽どう評価すればいいかわからない・・・・

▽何を評価すればいいかわからない・・・・

▽具体的にやってみたいけど、難しそう・・・

と思われる方は、私にお任せください！

実は、私がこの企業内人材育成推進助成金にポッコリはまってしまい

いつもお付き合いさせていただいている事業主さんのお顔が

次から次に思い出され、次々とこの助成金を活用した『評価シート』など

助成金の申請セットを作成しました～！

つい、先日までマイナンバーだの、マイナンバーツールだのと申しておりましたが

おかげさまでマイナンバーセットは着々と発送させていただいております。

で、今は、すっかり【企業内人材育成推進助成金】にシフトしました。

この助成金は、どんな業種の企業様でもお使いいただけます。

もちろん、弊社でも活用すべく、申請を済ませました！

◇タクシー

◇バス

◇ホテル・ゴルフ

◇販売・小売

◇美容サロン

◇食品製造

◇製造　

◇介護

◇事務系企業

などなど、すでに『評価制度助成金セット』はできあがり

「ウチ！やりたい！」とお声掛けいただけるのを楽しみにお待ちしていま～す！

【助成額】

＊制度として導入するとこで５０万円

＊制度活用者１人ごとに５万円(ただし１０人まで)(同じ人が何度も受けれます)

つまり、５５万～１００万程度の助成金です。

なーんだ。といわず、せっかく私が助成金申請セットを作成したのですから

ぜひ、ぜひ、活用なさってください。

詳しくは、以下をご覧ください。そのややこしさで、閉じてしまいますよ。

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http://www.mhlw.go.jp/file/06-Seisakujouhou-11800000-Shokugyounouryokukaihatsukyoku/0000099616.pdf

今日も、お元気でお過ごしください。

最後までお読みいただきありがとうございました。